我有一個科技星球164、薪資待遇落實(均訂加更)
雲起科技的組織架構變革,雲逸已經謀劃好長時間了。
這是公司發展到一定階段之後,勢必要進行的一件事兒。
組織架構調整之後,將會更有利於公司的進一步發展。
這樣做還有一個好處,就是可以解放雲逸的束縛。
讓雲逸從公司的日常管理中解放出來。
讓他能將更多的時間,與精力,放到公司的戰略發展方向上面。
公司具體的管理工作,交給公司的職業經理人去負責,會更專業。
而他,主需要抓好幾個方面就行了。
像是審計部門,稽核部門,安保、研究院,這些對公司有重要作用的部門。
像稽核與審計,這兩個部門是他的眼睛,負責盯住公司上下,不要讓他們亂來。
安保處,負責保證公司安全,防止洩密。
研究院,則是為了落實公司的戰略發展。
雲逸把保衛處,直接交給了齊雨統籌負責。
至於他自己,主要負責稽核,審計與研究院這幾個部門。
他也想過,把雲起智慧製造公司的組織架構,一塊變革一下。
但是,考慮了一下,還是放棄了這個想法。
主要是這家公司目前規模還比較小,而且功能也比較單一,就是生產智慧機器。
實在沒有必要進行大幅度的折騰。
等以後,公司規模上來以後,再進行變革也不晚。
隨著會議的結束,很快雲逸就把各個部門的負責人的任命名單給發了出來。
可以說,除了極個別能力不匹配的,幾乎所有管理層都有不同程度的職位晉升。
像是王麗雅,由公司原先的代理總經理,直接晉升為公司總經理。
龐安吉、鄧思遠、劉文濤這些人,由原來的一個部門的部門長,直接晉升為一個事業部的總裁,手底下有將近20個部門。
幾乎所有人都對自己的職務調整很滿意,可以說,只要你能力不是特別差勁,職位都有不同程度的提升。
為了讓廣大員工知道這一次的公司的組織架構變革,雲逸也安排宣傳部門,在公司宣傳欄上大肆張貼了宣傳海報。
一時之間,整個公司都是議論此次公司變革畫面。
趁著年底還有幾天時間,各個部門都在進行部門及人員調整。
有些部門是以前沒有的,需要新增加。
有些需要擴大,增設下屬部門。
整個公司都在忙碌著。
至於汽車電池事業部,目前只有一個空架子,還沒有具體專案可以操作。
這個事業部的相關人員也會臨時在其他的部門工作一段時間,等明年汽車電池事業部成立之後,他們這些人在抽調出來。
而在這忙碌的背後,雲逸也找到了各個主要部門的負責人,跟他們進行了談話。
主要內容就是職位調整之後的,薪資待遇落實問題。
相比他們以前的薪資待遇,這次的薪資調整,可以說,最低的都是在他們原有的基礎上進行了翻倍調整。
像是王麗雅,這次雲逸直接給她提升到了年薪100萬元。
對此,王麗雅自是欣喜若狂。
想想,她剛入職的時候才7000元一個月。
後來,成為人力資源部負責人的時候,提升到了9000元。
再後來,擔任公司代理總經理的時候,調整到了15,000元。
這次,直接成了年薪。
短短半年時間,她的薪資待遇就提升了十幾倍。
這讓她怎麼能不滿意。
這個薪資待遇,與她負責的職位相比,還是略低的。
但是,雲逸沒有給她一步到位,畢竟以後時間還長呢,慢慢再給她提上去就行了。
如果這次一步到位,之後再怎麼給她提升。
而像龐安吉,劉文濤,鄧思遠這些事業部的負責人,他們的年薪也調整到了50萬元。
而其他各個部門負責人的薪資,都有不同程度的提升。
這次談話,雲逸只找了主要部門負責人進行談話。
像是,事業部級別,各事業本部級別,以及事業部下屬的中心級別。
再下面的一些部門,就由總經理王麗雅,各事業部的負責人進行。
雲逸沒有過問。
雲起科技這邊的訊息,傳到雲起智慧製造之後,也讓他們心裡起了波瀾。
這次的變革與薪資待遇沒有他們的份,但是他們也看到了希望。
激發了他們的幹勁。
他們也期望,明年大幹一場,自己也能在職業跟薪資待遇上,有一個大幅度地提升。
年底,各大手機廠商的銷售報告出爐了。
第四季度的銷售冠軍企業,毫無疑問是耀榮手機。
第2名則是大米手機,第3名偉華手機,第4名是OP手機,第5名是OV手機。
而耀榮手機,之所以能夠成為此次的銷售冠軍,耀榮8手機立下了汗馬功勞。
耀榮手機,單單是耀榮8一個系列,短短兩個月的時間,就賣出去了300多萬臺手機。
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耀榮手機另一款搭載1萬毫安的手機,也賣出去了100萬臺左右。
單單搭載1萬毫安的電池,就賣出去了將近400萬臺,這也成了耀榮手機逆風翻盤的憑藉。
耀榮手機毫無懸念的,成為了第四季度的銷售冠軍。
而大米手機,搭載1萬毫安電池的,也賣出去了將近200萬臺。
偉華手機要差不少,只是賣出去了近100萬臺左右。
對於這個結果,國內各大權威機構相繼聲。
他們都把功勞,歸結到了雲起科技上面。
同時,他們也對明年的銷售資料做出了大膽預測。
毫無疑問,1萬毫安電池將成為明年的主旋律。
明年的銷量冠軍,將在搭載一萬毫安電池的手機中,展開激烈的角逐。
誰能拿到更多的一萬毫安電池,誰將會成為明年的銷售冠軍企業。
雲起科技,一下子又成為了新聞焦點。
幾個月的時間,雲起科技出產了九百萬塊手機電池。
雲起科技不只是手機電池業務亮眼。
電動腳踏車電池業務也取得了不俗的成績。
短短半年的時間,交付了六百多萬組電池。
文德集團,憑藉著電池優勢,逆風翻盤。
成為了今年的電動腳踏車行業的黑馬。
文德集團,一躍成為國內銷量第一的電動腳踏車企業。