最強坑爹系統第1章：捱罵的命

李凌偉被電話鈴吵醒，掙扎了許久才從床上爬起來。昨晚真沒少喝，到現在還頭疼得要死。開啟手機一看，頓時打了個激靈：“我日，快八點了……”

他連忙接起電話，部門經理高維的怒吼聲直衝耳膜。

“李凌偉，你幹什麼吃的！他媽的都幾點了，公司大會馬上就要開始，你知道不知道？老子讓你寫的彙報案在哪裡！”

“呃，這個……高老大，彙報案在我公文包裡。”

李凌偉打了個激靈。

“吃屎吧你，你說你這點事情都做不好，公司要你有什麼用？你個傻吊這麼沒腦子，你媽生你的時候把胎盤養大的是不是……”

高維語峰犀利，用詞汙穢，滿嘴喋喋不休的辱罵，處處都在人身攻擊，句句都在挑戰人類的忍耐極限。

李凌偉平息著胸中怒焰，沉聲說道：“高老大，我這就去公司。”

“快滾過來，否則別怪我不講情面！”高維哼哼道：“爛泥扶不上牆，不曉得你老爹老孃生你有什麼用，浪費口糧的嗎……”

“我草！”李凌偉結束通話電話，把西裝往身上一套，抓起公文包衝出公寓。

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李凌偉所在的企業名為“愛家門窗有限公司”，主營各種門窗設計、安裝及建材。公司是這幾年才發展起來的，在臨江以及周邊城市開了三十幾家連鎖店，小有名氣。其主要的盈利政策是人員推銷，在新樓盤、酒店等場所上門設計，廠家系統服務，以追求利益最大化。

李凌偉在大學畢業後就進了愛家門窗，三年下來兢兢業業，從小推銷員做到區域銷售主管，掌管八支的精英團隊，帶出來的人全都做到了地區一把手的位置，可以說是相當不容易。

可是從年初開始，不知道從哪裡冒出來一個高維，當上了經理。對李凌偉的營銷團隊進行整改。先是他的主管被頂替，繼而團隊被打散重新編制，劃分不同區域。隨後新人進入李凌偉的隊伍，造成整體營銷水平下降。

到了這倆個月，李凌偉手裡那一點點的權力也被剝奪，若非公司女老板的恩情擺在那兒，他早就甩手不幹了。

昨天晚上老團隊的銷售人員返回總區籌備季度會議，藉著空兒跟李凌偉聚了一餐。酒桌上，小夥伴們像見到了親人，互相訴說這一年來遭受多少打壓，遇到多少刁難。李凌偉也同樣苦惱，與眾人借酒消愁，一喝就到了半夜，致使他早晨遲到。

在去總公司的路上，李凌偉怒氣未消，越想越覺得憋屈：高維那死胖子是打定心思跟老子過不去啊，他媽的反正在公司待著也沒什麼意思，要是去公司他蹬鼻子上臉，老子……

忽然，一輛車歪歪斜斜的從街道拐角行駛過來，也不知道怎麼回事，變道燈一打，忽然開到了人行橫道上。

路人們慌張的叫喊著避讓開來，唯獨李凌偉沉浸在自己滿腹抱怨的世界。等到他聽見其他人的大叫聲，扭頭一看，那車都已經到了跟前了。（未完待續）